Datavance

Bilan :Chargée de recrutement
apprentissage du métier du recrutement et du secteur des services informatiques

Compétences développées :Organisation, rigueur, sens des priorités, travail en équipe
prise de recul... par rapport à la hiérarchie

Les plus :Assez d'autonomie pour prendre la dimension de son poste
ambiance start-up sympa quand tout va bien
management "copain-copain"... tant que tout va bien

Les moins :Management basique, voire rétrograde
Horaires et charge de travail abusifs
Harcèlement managérial de la part de la responsable du recrutement
Peu de considération pour leurs consultants, en tout cas pour ceux qui "rapporte peu en terme de facturation chez le client"...
Peu ouverts aux personnalités différentes de leur culture...

Conseils à l'entreprise :changer de responsable recrutement (c'est fait)
se comporter comme une entreprise respectueuse de ses salariés, stagiaires et sous-traitants